Grupo Financiero Banorte, una de las instituciones bancarias más destacadas de México, ha decidido sumarse al Programa Entornos Laborales Seguros y Saludables (ELSSA) del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), con el objetivo de promover entornos laborales seguros y saludables.
A través de un acuerdo firmado entre ambas entidades, se beneficiará a más de tres mil trabajadoras y trabajadores de Banorte, brindándoles mayor seguridad, salud y bienestar en sus lugares de trabajo.
El acuerdo entre el IMSS y Banorte tiene como propósito fortalecer la seguridad y salud de los empleados de la institución financiera.
La implementación del programa ELSSA se enfocará en mejorar la calidad de vida de los trabajadores, garantizando su bienestar y salud dentro de los entornos laborales. Esto se traduce en la adopción de acciones y estrategias que promuevan un ambiente laboral seguro y saludable.
El impacto positivo de este programa se extenderá a las 311 sucursales de Banorte ubicadas en la Ciudad de México (CDMX) y en el Estado de México. Los empleados que laboran en estas sucursales se beneficiarán de medidas y políticas específicas orientadas a garantizar su seguridad y bienestar.
Esto contribuirá a fomentar un ambiente laboral favorable y altamente productivo, donde los trabajadores puedan desempeñarse de manera segura y saludable.
En reconocimiento al compromiso de Banorte, el IMSS ha otorgado el Distintivo ELSSA a cinco filiales de la institución. Estas filiales han demostrado un alto grado de cumplimiento al completar las autoevaluaciones y cumplir con los requisitos del programa.
Han capacitado a al menos un miembro de su equipo como «Monitor ELSSA», lo cual refleja su dedicación a la seguridad y salud laboral.
José Antonio Zamudio González, titular de la Representación del IMSS en la Ciudad de México Zona Norte, destaca la importancia de encontrar un equilibrio entre la economía y la salud.
la pandemia de Covid-19 ha dejado en evidencia la necesidad de prestar atención a enfermedades crónicas como la diabetes, la hipertensión y los trastornos cardiovasculares que han generado graves problemas en el país.
En este sentido, el Programa ELSSA se alinea con la visión post pandemia del IMSS, buscando mejorar la seguridad, salud y bienestar de los trabajadores, mediante cambios en los hábitos y estrategias que preserven la salud en los entornos laborales.
El compromiso de Grupo Financiero Banorte con este programa refleja su profundo interés por el bienestar de sus empleados y su promoción de entornos laborales seguros y saludables. Estas iniciativas son fundamentales para garantizar el bienestar de los trabajadores y fomentar una cultura de cuidado y prevención en el ámbito laboral.
Banorte se posiciona como un referente en la promoción de la seguridad y salud laboral, estableciendo un ejemplo para otras instituciones del país. Su participación activa en el programa ELSSA contribuirá a crear mejores condiciones de trabajo a mejorar la calidad de vida de sus empleados.
Artículo extraído de: https://www.debate.com.mx
Escrito por: Redacción Debate
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Ilustración: Instituto Mexicano del Seguro Social
