Los trabajadores en México podrían gozar de más días de vacaciones, dada una posible reforma en la Ley Federal del Trabajo. Se esperan más descansos obligatorios en el país.
Entre los factores que más afectan la salud mental de las personas dentro de sus organizaciones están el nivel de salario
El método de esta creadora de contenido Marisa Jo Mayes consiste en dejar las dos primeras horas libres del lunes y programar sólo tres tareas en ese día, con lo que, dice, su productividad aumentó mucho al quitarle la presión a los lunes.
El reparto de utiidades es el derecho constitucional que tiene el trabajador o trabajadora para recibir parte de las ganancias que obtiene una empresa o patrón por la actividad productiva, aquí te contamos qué pasa si te hacen el pago incompleto
La licencia por luto es un derecho laboral reconocido en Bolivia, Perú, Colombia, Uruguay, Ecuador, Paraguay, Chile, Argentina, Venezuela. En México, estamos a merced de la sensibilidad y empatía de jefes directos o de Recursos Humanos.
El estrés laboral ya no es solo una molestia silenciosa: se ha convertido en un factor que drena la energía y compromete el sistema inmunológico
Ante el aumento en el número de ocasiones en que se activa la Contingencia Ambiental y, por ende, el Doble Hoy No Circula en el Valle de México, ha surgido una propuesta para que el Home Office se vuelva obligatorio en la Ciudad de México.
Desde aperitivos de kiwi hasta máscaras de ruido blanco, esta tendencia promete un descanso más profundo.
Según la Organización Mundial de la Salud (OMS) el 72% de peruanos se encuentra altamente agotado por sus trabajos, siendo el Perú el país que más trabaja horas extra en América Latina.
El secretario de Trabajo y Previsión Social (STPS), Marath Bolaños, detalló que la implementación de la jornada laboral de 40 horas será gradual, hasta llegar al año 2030.
