¿Qué lugar ocupa México en el mundo en estrés laboral? ¡Te sorprenderás!
Estrés laboral en datos: Más de la mitad de los colaboradores en México considera que su centro de trabajo no emplea acciones suficientes en esta materia
Empresas no cumplen con NOM-035
Hay por lo menos 6 señales para identificar si estás o no en un buen ambiente de trabajo
¿Cómo evitar el autosabotaje mental en entornos laborales?
De acuerdo a datos analizados en un estudio llevado a cabo por médicos de distintas universidades de Ohio, Estados Unidos, y publicado en el Journal of Clinical Psychiatry, poco más de 63% de las personas suelen caer en al menos una conducta médicamente catalogada como de autosabotaje.
Empresas tendrán que crear protocolos para cuidar la salud mental de sus empleados
La Cámara Alta aprobó un paquete de reformas a la LFT que amplia las facultades de la Secretaría del Trabajo y las obligaciones de las empresas para promover y cuidar la salud mental de sus colaboradores.
¿La NOM 035 ya pasó de moda?
¡No ha pasado de moda! La NOM035, fue publicada en el año 2018 sin embargo, y fue a finales de 2019 cuando se empezó a llevar a cabo con mayor formalidad y principalmente por las grandes empresas. Sufrió un freno muy fuerte debido a la pandemia del COVID19.
¿Qué es la norma 035 y como aplicarla en tu empresa?
Las empresas para obtener resultados positivos deben velar porque la salud mental de sus empleados sea la mejor. Los organismos internacionales como la Organización Mundial de la Salud (OMS), la Organización de Naciones Unidas (ONU) y la Organización Internacional de Trabajadores (OIT) han informado sobre la problemática que se puede generar debido al estrés laboral.
Burnout: la enfermedad laboral que desgasta a los mexicanos
El burnout es una enfermedad recurrente entre las y los trabajadores mexicanos, pero que es poco atendida por empresas y autoridades. En este video, Alejandra, Gustavo, Rodrigo y Hosanna nos explican cómo es vivir con este síndrome.
Octubre, mes de la salud mental: momento de poner el foco en el bienestar de nuestros empleados (artículo España)
Piensa un momento, ¿has estado alguna vez en una empresa en la que te hayas sentido cuidado a nivel físico y psicológico? ¿Has experimentado programas de bienestar? ¿Conoces medidas para mejorar tu bienestar psicológico? Son muchos los que se plantean que el cuidado de su salud mental es importante.
La norma que no cumplen la mayoría de las empresas y podrían ser multadas
Hace tres años, en México entró en vigor la Norma Oficial Mexicana 035 (NOM-035) «Factores de Riesgo Psicosocial en el Trabajo: Identificación, análisis y prevención»; sin embargo, más de la mitad de las empress que operan en el país no la cumplen y siguen sin interpretarla correctamente, expuso la especialista en capital humano de Hooman, Paola Núñez.