diciembre 5, 2023
El derecho a la desconexión digital en México: Un respiro para los trabajadores remotos
La legislación mexicana busca proteger la salud mental y el equilibrio laboral-familiar en el trabajo remoto.
noviembre 23, 2023
Teletrabajo regulado en México: ¿Qué queda pendiente de alinear?
El teletrabajo genera distintas posturas ante la mejora del bienestar del talento que brinda la flexibilidad y el reto para medir la productividad
octubre 11, 2023
NOM-037: Impulsa la búsqueda de espacios en equilibrio y funcionales
septiembre 28, 2023
¿Cómo garantizar el cumplimiento de la NOM-037 en las empresas?
Las organizaciones en México, sean micro, pequeñas, medianas o grandes, puedan cumplir con la NOM-037 deben tomar las medidas correspondientes y otorgar los insumos necesarios a sus colaboradores que realizan home office.
septiembre 21, 2023
Accidentes laborales preocupación de profesionales en el Congreso Nacional de Salud en el Trabajo
Es fundamental la atención en la salud y seguridad en las empresas, debido a que en la Memoria Estadística 2021 del Instituto Mexicano del Seguros Social (IMSS) se tiene un registro en Querétaro de 10 mil 737 riesgos de trabajo y 305 mil 646 a nivel nacional, refirió Heriberto Pérez, presidente de la Federación Nacional de Salud en el Trabajo A.C. (FeNaSTAC).
septiembre 14, 2023
Las oficinas no desaparecerán, pero el home office ralentiza su reocupación
Está claro que las oficinas físicas no desaparecerán tras la pandemia de Covid-19, cuando gran parte de la fuerza laboral se resguardó en sus hogares y trabajó desde ahí, sin embargo, este sector tampoco ha mostrado el ritmo de recuperación esperado debido al home office y los nuevos modelos de trabajo híbrido y móvil, que han provocado que las empresas ahora busquen espacios de menor dimensión.
septiembre 7, 2023
5 ventajas y desventajas de hacer ‘home office’ en México en 2023
Tras tres años de pandemia, el ‘home office’ ocupa un lugar cada vez más pequeño dentro del escenario laboral. De acuerdo con datos de OCC Mundial, la página de empleos, únicamente el 5% de los empleados trabaja exclusivamente desde su hogar en 2023; mientras que un 12% más opera bajo un esquema híbrido, con días en casa y oficina.
agosto 23, 2023
Ya hay empresas despidiendo a teletrabajadores tras monitorizar su equipo. Aunque lleven 18 años en ella
El teletrabajo aporta flexibilidad a la jornada laboral, pero el trabajo debe hacerse, y la ley ofrece mecanismos a las empresas para garantizar el empleado cumple con su compromiso laboral incluso de forma remota. No hacerlo implica que la empresa pueda tomar medidas como el despido procedente del empleado, incluso en aquellos casos en los que la antigüedad parecía ser una garantía.
agosto 22, 2023
Jornada laboral en México: ¿Cuáles son los vales de Teletrabajo y a quiénes se los darán?
Con la inminente entrada en vigor de la Norma Oficial NOM 037 en México, que regula el teletrabajo o home office, las empresas están adoptando soluciones vanguardistas para garantizar el bienestar de sus empleados. Los vales de teletrabajo emergen como una respuesta innovadora, brindando herramientas y recursos para mejorar la experiencia del trabajo remoto.
agosto 18, 2023
¿Cómo prevenir riesgos laborales en presencial y a distancia?
Dos de cada 10 teletrabajadores pueden verse afectados por condiciones peligrosas e inseguras en su ambiente, por las cargas laborales excesivas, falta de control, jornadas extensas que no permiten recuperación y descanso y falta de liderazgo, señaló la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), de ahí la importancia de prevenir los riesgos laborales en el home office.
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