Factor Wellbeing 2022: el bienestar de los empleados es estrategia

  • Business Insider México y el Instituto de Ciencias del Bienestar y la Felicidad buscan a las organizaciones que invierten en desarrollar prácticas de salud entre sus empleados e impulsan un ambiente y cultura de trabajo positiva.
  • Para ser parte de Factor Wellbeing 2022 hay que promover la salud física y mental, enfocarse en fortalezas y dotar de significado el desempeño del colaborador.
  • Hay que considerar el bienestar como la nueva estrategia de negocios. En 2021, 24 empresas destacaron por un alto índice en este indicador.
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Mi empresa pasó con éxito a una semana laboral de 4 días y nunca hemos estado más contentos. Así es como lo hicimos

  • Gabe Stein es el director de operaciones y productos de Knowledge Futures Group.
  • Hace seis meses, su empresa pasó a una semana laboral de cuatro días, y la productividad y la satisfacción laboral aumentaron.
  • Stein nos cuenta cómo su empresa puso en marcha el cambio y cómo se llevó a cabo la transición con éxito.
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