marzo 8, 2022
El papel de la mujer en la Economía de Creadoras
México es un país con una fuerte brecha en cuanto a la oportunidad económica para las mujeres
marzo 8, 2022
Estos son los estados con mejores condiciones laborales para las mujeres
Ciudad de México, Baja California Sur, Baja California, Colima y Nuevo León cuentan con una mayor participación de las mujeres en el mercado laboral, de acuerdo con el IMCO
marzo 8, 2022
¿Cómo romper la brecha de género en las empresas?
La brecha de género en el México aún es alta, de un 75.4%, colocándose así en el lugar 25 a nivel mundial, de acuerdo con el Índice Global de la Brecha de Género 2020, elaborado por el Foro Económico Mundial. De ahí la importancia de que las empresas trabajen por cerrarla, pero ¿cómo?
marzo 3, 2022
6 políticas para crear entornos laborales libres de discriminación
Crear espacios de trabajo libres de discriminación, donde se favorezca la inclusión de todas las personas sin importar su género, edad, etnia o gustos personales, son prioridades presentes en todas las agendas de las empresas, pues se ha demostrado que tener equipos diversos genera mejores resultados para las organizaciones.
marzo 2, 2022
Productividad, propósito y salud mental, la oficina mexicana se transforma
Los espacios laborales que conocíamos están llegando a su fin para convertirse en entornos más fluidos, centrados en las características que más valor aportan. Pero este cambio también requiere nuevos modelos organizativos y un proceso de aprendizaje para que los colaboradores se adapten sin perder la comunicación ni el sentimiento de pertenencia
marzo 1, 2022
Empresas deben pensar en los beneficios
Los seguros de vida y gastos médicos son clave para los empleados y ayudan a la retención de talento.
marzo 1, 2022
Riesgo de trabajo en México —conoce en qué casos se aplica
- El riesgo de trabajo en México está estipulado en las leyes del país.
- Para que un accidente entre en este rubro, es importante tomar en cuenta el contexto en el que ocurre.
- Tanto el IMSS como la empresa tienen obligaciones cuando pasan este tipo de percances.
Llegas a tu oficina y tu jefe te encarga un café del local más cercano. Pero, en el camino, te atropellan y te lesionas. ¿Esto cuenta como riesgo de trabajo en México?
febrero 28, 2022
Flexibilidad laboral, vía para la inclusión del talento femenino
Un esquema de trabajo flexible permite que las mujeres tengan más tiempo de realizar otras actividades más allá del trabajo no remunerado y ofrecer su tiempo en el mercado laboral si así lo desean.
febrero 25, 2022
¿Cómo es vivir para trabajar?
El 75% de los trabajadores mexicanos padece estrés laboral, pues 3 de cada 10 tienen 2 trabajos a la vez. ¿Y tú también vives para trabajar?
febrero 25, 2022
Así es como cuatro grandes del outsourcing se despidieron de esta modalidad
Desde nuevas divisiones de negocio hasta el renombre de sus marcas fueron algunas de las estrategias que Adecco, Page Group, Manpower y Kelly implementaron para cumplir con la reforma al outsourcing.
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abril 3, 2025 -
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