Despido en vacaciones: ¿Qué dice la Ley Federal del Trabajo?
La Ley Federal del Trabajo establece que entre las obligaciones del patrón al despedir a un colaborador se encuentran dar aviso a éste por escrito y de manera personal.
La Ley Federal del Trabajo establece que entre las obligaciones del patrón al despedir a un colaborador se encuentran dar aviso a éste por escrito y de manera personal.
El tercer mes del año cuenta con una gran variedad de fechas conmemorativas, algunas incluso están considerados como días feriados por la Ley Federal del Trabajo
La capacitación, sensibilización y establecimiento de medidas preventivas son medidas esenciales para promover un entorno laboral saludable, señalan expertos.
Identificarla es el primer paso para poder enfrentarla y recuperes tu tranquilidad.
Se hizo la presentación oficial de Claudio Frausto Lara como el nuevo titular de la Unidad del Servicio Nacional de Empleo
Las organizaciones civiles advierten una preocupación en el cambio de enfoque del modelo de inspección que realiza la autoridad.
El síndrome de burnout, también conocido como síndrome del quemado, es considerado como un padecimiento derivado del estrés crónico en el entorno laboral.
Las políticas de flexibilidad laboral se han convertido en un factor decisivo para los empleados al considerar nuevas oportunidades laborales.
La iniciativa de reforma laboral de 40 horas fue retomada en el Congreso y continúa en debate a sólo unos días de que termine febrero, mes en el que, se especula, podría quedar aprobada
La regulación entró en vigor hace poco más de un año y buscó evitar riesgos tanto en seguridad como en salud asociados a las condiciones en las que se labora bajo ese esquema.