La Ley Federal del Trabajo es una norma legal fundamental en México que regula las relaciones laborales entre empleadores y trabajadores. Esta ley tiene como objetivo proteger los derechos de ambas partes, estableciendo las obligaciones y derechos de los trabajadores, así como las sanciones por incumplimiento.
Las sanciones contempladas en la legislación laboral tendrán en febrero un incremento de 7.8% de la mano del alza en el valor de la UMA. Por ejemplo, la multa por incumplir las nuevas reglas de subcontratación, la más alta en este terreno, superará los 5 millones de pesos.
Cerca de 23 millones de personas transitaron hacia el esquema del teletrabajo, según estimaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Nuevas tecnologías, aplicaciones e inteligencia artificial serán el futuro del reclutamiento en los departamentos de Recursos Humanos, declaró Carla Mucharraz, Human Talent Director de another.
En su informe: El tiempo de trabajo y el equilibrio entre el trabajo y la vida privada en el mundo, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) examina los efectos que tienen las horas de trabajo y los horarios de trabajo, sobre el rendimiento de las empresas y en el equilibrio entre la vida privada de las personas y el trabajo.
La Ciudad de México, el Estado de México, Jalisco y Tamaulipas son las entidades federativas donde más se ha concentrado la conflictividad sindical. Por sectores, la industria automotriz y la de autopartes son las que encabezan la mayor tasa de emplazamientos a huelga.
72% de los colaboradores considera que la reducción de la jornada tendría un impacto positivo y equilibrio entre vida y trabajo
Más allá del componente laboral y de gestión de talento, las empresas deben considerar que la reforma de vacaciones implica cambios en otras áreas. La adaptación al nuevo régimen es un tema que abarca a más de un departamento en las compañías.
Una Mesa Colegiada que se integra con la participación de las Direcciones Municipales de Comercio, Desarrollo Urbano, Gestión Ecológica y Manejo de Residuos, Protección Civil y la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana y de entidades externas como el Cuerpo de Bomberos y la Comisión Estatal de Protección contra Riesgos Sanitario, verifican y validan el trámite de apertura y renovación de licencias de funcionamiento de los giros de Servicios, Educativo, Industrial y Tipo C que refiere a venta de bebidas alcohólicas de baja y alta graduación.
En 2018 la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos) estimó que en México en promedio se pasan 2 mil 255 horas al año en espacios de trabajo. De ahí la importancia de contar con entornos laborales “seguros y saludables” y en el caso de la iluminación de estos sitios, considerar de forma prioritaria los lineamientos dictados en la NOM-025-STPS-2008 sobre las condiciones de iluminación en centros de trabajo. Aunque la norma aplica para todo tipo de centros de trabajo, hay ciertas características que se deben de tomar en cuenta para estos entornos.
