Alrededor de 750.000 trabajadores mueren al año a causa de un ataque al corazón o un derrame cerebral, de acuerdo con un estudio de las agencias de la ONU especializadas en la salud y el trabajo. Esto supone una tendencia al alza, con un aumento del 29% con respecto al año 2000. La investigación muestra que no se debería de trabajar más de 35 o 40 horas semanales.
Las empresas tendrán 90 días para registrarse después de que comience a operar el padrón, que se calcula estará listo para el próximo 24 de mayo.
Esta fase prolongada de trabajar o de aislarse en casa debido a la pandemia de la COVID-19 probablemente está poniendo presión en su espalda. Las causas de la mala postura ahora incluyen sesiones más largas de lo normal frente a la computadora, horas y horas mirando televisión, o simplemente estar sentado por períodos más largos de lo normal.
José Carlos González es fisioterapeuta y Licenciado en Ciencias de la actividad física y el deporte. Apuesta por el incremento del ejercicio físico como la mejor vía para combatir las dolencias musculares que lleva aparejado el teletrabajo
CALERA ZACATECAS. La tarde de este sábado ocho trabajadores de la construcción resultaron lesionados luego de que les cayera encima una loza.
El accidente ocurrió sobre la calle 5 de Mayo esquina J.B. Reyes donde se derrumbó la loza de 10 metros de altura, de la construcción de una tienda de conveniencia conocida como AlSuper.
Los detalles y la implementación de las modificaciones en materia de subcontratación serán claves para determinar el ánimo de nuevas altas laborales.
El trabajador perdió la vida mientras realizaba labores de mantenimiento dentro de las instalaciones de la planta ubicada en el municipio de San José Chiapa.
Cubrebocas obligatorio y días de asistencia por apellido son algunas medidas para la nueva normalidad en las escuelas ante el Covid-19
Con miras a proteger a los alumnos y profesores de contagiarse de Covid-19 en las escuelas, la SEP pondrá en marcha el protocolo de regreso a clases en la nueva normalidad “Yo cuido al otro” para que estén adecuadas las instalaciones de cada escuela. El protocolo consta de 9 puntos denominados intervenciones.
Las empresas eléctricas deben contar con una óptima cultura de seguridad laboral para proteger a los trabajadores del sector eléctrico
El gran reto que tenemos las organizaciones después de la llegada de la pandemia ha sido colaborar con personas con una salud emocional polarizada, señala Norma Godínez.
Hablar de bienestar emocional hace un año era tema casi exclusivo de psicólogos, psiquiatras, sociólogos, los interesados en el comportamiento humano o de los que nos dedicamos a la gestión y desarrollo del Capital Humano. Sin embargo, un día aparece un “virus acelerador de la transformación” en las personas, en las culturas de los países, en las empresas, y todo cambia. Lo aspiracional se convierte en una realidad.
