Alcoholímetros en los centros de trabajo, ¿qué dice la ley al respecto?
En México, de 2020 a junio de 2022, más de 2 mil empresas han optado por instalar alcoholímetros fijos como filtro de entrada
En México, de 2020 a junio de 2022, más de 2 mil empresas han optado por instalar alcoholímetros fijos como filtro de entrada
La STPS detalló que de noviembre de 2020 a mayo de 2022 se han creado 85 Centros de Conciliación federales y locales donde laboran 436 funcionarios conciliadores
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) incorporó al estrés, la ansiedad y el insomnio a la lista de enfermedades mentales de trabajo
México se adelantó así a lo que en el mundo se volvió norma solo a partir de la década de 1950, según afirma el investigador de relaciones laborales Naj Ghosheh.
El primer reporte sobre Bienestar Financiero en México revela que el estrés financiero impacta negativamente a más de la mitad de los mexicanos.
En el país, 25 mil 205 personas han denunciado mobbing laboral, de acuerdo con los últimos datos publicados por la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, en el primer trimestre de 2022. Bajo esta cifra, esta columna la dedicamos a descifrar los tipos de acoso que existen y lo que se requiere para denunciar este hecho.
Existen factores relacionados con el tipo de trabajo que puede poner en riesgo la condición física de los trabajadores, en esta nota te explicamos más del tema.
La Secretaría de Trabajo publicará en el Diario Oficial de la Federación, antes del próximo jueves, el anteproyecto de la NOM 037, relacionada con el Teletrabajo, a fin de cumplir con lo establecido en el artículo segundo transitorio de la reforma que se publicó en enero de 2021.
México ocupa el primer lugar en los países con jornadas más extensas en el mundo, con un promedio por individuo de 2,225 horas trabajadas cada año. A pesar de que la mayoría de los Mexicanos pasamos una gran parte de nuestro día trabajando, aun así algunas veces pareciera que no es suficiente.
¿Qué se pretende regular? Un número de horas estando al frente de un dispositivo o las horas en las que puede existir contacto del empleador con el trabajador